資産・保障

財形貯蓄制度

一般、住宅、年金財形あり。給与より天引され、貯蓄できる制度。

生保・損保団体取扱

団体保険加入時、給与より天引できます。団体割引あり。

退職金制度

確定拠出年金（DC）制度

従業員持株会制度

毎月少額の積み立てで当社の株主になれる制度。奨励金有

休暇・環境

休暇制度
  • 保存休暇

    上限日数は70日。本人の人間ドックや傷病、お子さんの看護・親の介護などに使用できる休暇。

  • 有給休暇

    年間20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり。

  • 特別休暇

    慶弔、結婚、出産、赴任、褒賞、その他により付与される休暇。

職場活性化制度

他職場との交流を図る目的で使用できる補助金を支給。

住まい・生活

借上社宅

福利厚生施設

一碧荘（保養所）・契約施設 など

福祉会

慶弔給付、各種イベント、人間ドック補助 など

  • 大人の社会科見学ツアー

  • ボウリング大会

  • 10周年記念運動会

表彰・交流

永年勤続表彰

10年、20年、30年勤務経過時に表彰・休暇・現金または旅行券が支給される制度。

各種部活動・同好会

バレーボール部、ソフトテニス部、野球部、ハイキング部、サーフィン同好会などがあります。

  • バレーボール部全国大会

  • ソフトテニス大会

  • 野球部、ソフトボール部交流戦